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Un éditeur PUBG poursuivi pour agression sexuelle et licenciement abusif (mise à jour)

Une femme de 31 ans a intenté une action en justice contre Krafton , affirmant qu’elle avait été licencié pour avoir signalé un incident d’agression sexuelle

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Un mec armé se tient devant des structures délabrées dans les champs de bataille de PlayerUnknown.
Image: Krafton / PUBG Studios

PUBG l’éditeur Krafton Inc. a été nommé dans une poursuite pour licenciement abusif et agression sexuelle, qui a été déposé à Los Angeles le 7 décembre 2023 par une ancienne employée anonyme de 31 ans qui prétend avoir été licenciée peu de temps après avoir signalé l’incident à la haute direction de l’entreprise.

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CW : Cette histoire contient des allégations de harcèlement et d’agression.

L’employée dit que Kevin Kimball, alors responsable de la stratégie et du développement commercial chez Krafton, s’est « imposé » à elle lors d’une fête organisée par Protocole Callisto développeur Striking Distance après les Game Awards en décembre 2022. Malgré le travail chez Krafton pendant deux ans, où le procès indique qu’elle était « toujours une employée exceptionnelle [qui] a reçu d’excellentes évaluations », la femme dit qu’elle a été licenciée le 15 février 2023, deux mois après avoir signalé le incident présumé survenu le 8 décembre 2022. L’affaire affirme que Krafton a ignoré ses plaintes et n’a pas enquêté sur les réclamations contre Kimball.

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«Ces défendeurs avaient le droit, le devoir, la capacité et le pouvoir de protéger le plaignant (et toutes les femmes) contre le harcèlement sexuel, les agressions sexuelles et l’alcool. a alimenté la débauche, mais rien n’a été fait pour répondre à l’agression sexuelle du plaignant par Kimball », indique le procès. faire face à des difficultés financières parce qu’elle « l’a laissée sans revenu et sans emploi après avoir travaillé à temps plein depuis qu’elle a été soudainement licenciée », dit-elle. a vécu une « détresse émotionnelle grave », y compris « une grande peur, une honte, une inquiétude constante [et] un embarras. »

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Un représentant de Krafton Inc. a fourni la déclaration suivante à Kotaku:

Nous traitons toutes les allégations de mauvaise conduite sur le lieu de travail avec le plus grand sérieux. Comme il s’agit d’une question juridique en cours, nous ne sommes pas en mesure de commenter. sur les spécificités du cas.

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Les agressions sexuelles et le harcèlement sont des problèmes majeurs dans l’industrie du jeu vidéo depuis des années, en particulier lors d’événements parrainés par l’entreprise. Conférence, par exemple, plusieurs femmes ont signalé avances non désirées, consommation d’alcool et agressions sexuelles. Les organisateurs de l’événement ont déclaré qu’ils «condamnent sévèrement» un tel comportement, promettant de travailler avec les autorités pour assurer la sûreté et la sécurité. Cependant, les conventions continuent à être des foyers d’abus sexualisés.

Mise à jour, 26/01/23 17h15 HE : Ajout d’une déclaration d’un représentant de Krafton Inc.

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Ce contenu a été traduit automatiquement à partir du texte original. De légères différences résultant de la traduction automatique peuvent apparaître. Pour la version originale, cliquez ici.

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